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2017年12月21日,北大青鸟APTECH 2017年度合作伙伴年会按照会议议程继续进行。大家一定想知道,在昨天听取了各位领导及业务大咖们的精彩分享后,今天又将得到哪些干货分享? ![]() 今天第一位上台分享的老师是北大青鸟研究院副院长张惠军。他以“引领行业发展,精雕产品研发”为主题,详细介绍了北大青鸟APTECH在2018年的整体产品规划。张老师分析了现在IT行业的变化趋势和技术发展趋势,他指出数字经济在我国的地位不断提升,人工智能是IT教育的下一个突破口。企业对于技术的需求也在不断变化,北大青鸟将针对PHP、web前端、 AI+Python等热门技术进行产品布局。北大青鸟将精雕现有产品,紧跟行业发展,提供丰富优秀的课程产品。 来自北大青鸟职业教育研究中心培训一部产品经理傅峥,以“树立业界典范,提升产品价值”为主题,介绍了网络工程师课程BENET6.0的研发规划。 ![]() 图:北大青鸟研究院副院长张惠军(左上)、北大青鸟职业教育研究中心培训一部产品经理傅峥(右上)、 北大青鸟职业教育研究中心培训一部产品经理武欣(左下)、北大青鸟教学就业总监王丽琴(右下) 来自北大青鸟职业教育研究中心培训一部产品经理武欣,以“契合市场需求,塑造一技之长”为主题,阐述了青鸟尚能课程的开发进程和下一步的研发计划。 北大青鸟教学就业总监王丽琴以“精耕细作,潜心育人”为主题,详细阐述了北大青鸟构建的学员全面成长体系。王丽琴老师说,我们对教育的信仰就是要回归到教育的规律,慢慢地、悄悄地做,不要浮躁、不要显摆,学员不仅要技能好还要素质好,我们争取把每一个学员变成一个更好的自己,把培养出灵魂丰满的学生,作为我们的目标,这才是北大青鸟教育的新常态。 要相信,我们所做的事情,也许暂时不能看到立竿见影的效果,但不要灰心,学员不是没成长,而是在扎根! ![]() 教质就业部经理周颖老师,以“优化社团功能,做足就业服务”为主题作了精彩分享。周颖老师从青鸟学社的价值开始,讲解了中心社团的价值和意义。周老师介绍了如何组建和运营好青鸟班委部,提升学生的自我管理和组织管理能力。对于就业,周老师指出我们要规范就业实施、严抓学员训练、做好学员沟通维护、强化企业合作,为学员就业搭建科学完整的就业服务体系。最后周老师说道,教育不是灌输,而是点燃火焰。 ![]() 图:北大青鸟教质就业部经理周颖老师(上图)、北大青鸟APTECH合肥科海授权培训中心投资人刘志(下图) 最后一位上台的老师,是来自北大青鸟APTECH合肥科海授权培训中心的投资人刘志。他以“有效实施企业化带班模式”为主题,进行了精彩分享。刘老师以自己中心的亲身经历,讲解了企业带班面临的问题、实施目标、实施过程和实施的收获。通过企业化带班模式的实施,中心的就业率达到97%以上,平均就业薪资上涨800元左右。同时也为中心带来了大量的口碑报名。 ![]() 精彩的干货分享之后,是中心最为关注也是最为激动人心的时刻,北大青鸟APTECH颁奖典礼,再次恭喜获得奖项的各中心,同时也希望能以此为新的起点,不断奋斗,再创佳绩! 伴随着奖项的全部颁发完成,北大青鸟APTECH 2017年度合作伙伴年会圆满结束,2018年,我们精耕细作、砥砺前行,共创美好明天! |
2024-02-20
2021-05-20
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