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弘阳集团被授予“江苏省民营企业文化建设示范单位”荣誉称号

2021-12-26 15:23| 发布者: CEO在线| 查看: 595| 评论: 0|来自: 中华网

摘要:   12月22日下午,江苏省民营企业文化建设推进会在盐城市盐都区召开,江苏省工商联、下设市级工商联系统以及江苏民营企业优秀代表共百余人出席了会议。会上对全省32家民营企业文化建设示范单位进行了授牌。弘阳集团 ...

  12月22日下午,江苏省民营企业文化建设推进会在盐城市盐都区召开,江苏省工商联、下设市级工商联系统以及江苏民营企业优秀代表共百余人出席了会议。会上对全省32家民营企业文化建设示范单位进行了授牌。弘阳集团被江苏省委统战部、江苏省工商联授予“江苏省民营企业文化建设示范单位”荣誉称号,南京市仅有3家企业获奖。

  “江苏省民营企业文化建设示范单位”是在江苏省委统战部、江苏省工商联指导下,对江苏省民营企业文化建设领域的优秀典型进行激励的评选荣誉。该奖项每两年评选一次,今年是第五批开展。经过前期候选单位推荐、专家组核查,对照评选标准综合评估,最终确定授牌单位。

  12月13日,由江苏省委统战部、江苏省工商联、南京市工商联联合组成的核查组来到弘阳集团南京总部,了解弘阳集团企业文化建设情况。核查组专家表示,弘阳集团企业文化建设有组织、有体系、有方法、有特色,在“领导重视组织健全、党组织引领作用好、服务企业成效明显、文化建设全面深入”等评选维度上表现可圈可点,尤其在“红色思想精神引领企业文化精神”方面很有亮点。

  企业文化是弘阳集团高质量、可持续发展的“护城河”,是弘阳持续吸引、凝聚和保留人才的重要优势。创业25年来,弘阳文化伴随企业不同发展阶段持续迭代,目前已经升级到文化3.0时代,并在顶层规划、组织保障、资源投入、落地机制等方面全面支持和保障文化落地生根,以弘阳文化引领企业发展,以弘阳精神凝聚团队精神,发挥弘阳文化在“承接战略、驱动变革、凝聚团队、助力业务”等方面的重要作用。

  面向未来,弘阳将持续坚持长期主义精神,在新三年战略指引下,持续强化文化引领作用,激发全体弘阳人以使命和愿景为驱动,以创造客户价值为依归,打造文化竞争优势,让“价值观”产生更多的“价值感”。

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